Завідувач підприємством роздрібної торгівлі

Published by Jurist on Пнд, 01/05/2009 - 23:09

 
 
ЗАТВЕРДЖУЮ
 
 
 
(найменування підприємства, організації, установи)
 
(керівник підприємства, організації, установи)
 
 
 
 
 
 
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ
 
 
 
 
00.00.0000
№ 00
 
(підпис)
 
(П.І.Б.)
Структурний підрозділ: 
Торгове підприємство
 
 
Посада:
Завідувач підприємством роздрібної торгівлі
 
 
 
 
 
 
 
00.00.0000 
 
 
 
 
 
 
 
 
1. Загальні положення
Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність завідувача підприємством роздрібної торгівлі.
Завідувач підприємством роздрібної торгівлі відноситься до категорії керівників.
Завідувач підприємством роздрібної торгівлі призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директора підприємства.
Посадове підпорядкування:
1.4.1
Пряме підпорядкування
директору підприємства
1.4.2.
Додаткове підпорядкування
−
1.4.3
Віддає розпорядження
співробітникам підприємства, керівникам структурних підрозділів
1.4.4
Працівника заміщає
заступник
1.4.5
Працівник заміщає
−
 
 
2. Кваліфікаційні вимоги до завідувача підприємством роздрібної торгівлі:
2.1.
Освіта*
вища спеціальна
2.2.
Досвід роботи
стаж роботи зі спеціальності не менш 5 років
2.3.
Знання
Закон України від 7.02.92 № 2300-I "Про захист прав споживачів", інші закони; Правила продажу окремих видів товарів і інші нормативні правові акти з питань здійснення торгової діяльності.
Порядок роботи торгового підприємства.
Правила підготовки товарів до продажу.
Стандарти і технічні умови на товари, основні їх властивості і якісні характеристики.
Методи обліку товарів, розрахунку потреби в них.
Асортимент, класифікацію, характеристику і призначення товарів, правила розшифровки артикулів і маркірувань товарів.
Гарантійні терміни користування товарами і правила їх обміну.
Шкали розмірів виробів і правила їх визначення, основні вимоги стандартів і технічних умов, пропоновані до якості товарів, тари і їх маркірування.
Види браку і правила бракеражу.
Правила обміну товарів.
Прогресивні форми і методи обслуговування покупців.
Форми облікових документів і порядок складання звітності.
Діючий порядок ціноутворення
Законодавство про працю й охорону праці України
Правила внутрішнього трудового розпорядку.
Правила і норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії і протипожежного захисту.
2.4.
Навички
−
2.5.
Додаткові вимоги
−
 
 
3. Документи, які регламентують діяльність завідувача підприємством роздрібної торгівлі
3.1 Зовнішні документи:
Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.
3.2 Внутрішні документи:
Статут підприємства, Накази і розпорядження директора підприємства; Положення про підприємство, Посадова інструкція завідувача підприємством роздрібної торгівлі, Правила внутрішнього трудового розпорядку.
 
 
4. Посадові обов'язки завідувача підприємством роздрібної торгівлі
Завідувач підприємством роздрібної торгівлі:
4.1. Забезпечує дотримання обов'язкових з урахуванням профілю і спеціалізації діяльності підприємства роздрібної торгівлі вимог, встановлених для підприємства в державних стандартах, санітарних, ветеринарних, протипожежних правилах і інших нормативних документах.
4.2. Оформляє, одержує ліцензії, відповідні дозволи й інші документи (сертифікати відповідності, гігієнічні висновки) і представляє їх, або частину інформації, що міститься в цих документах для ознайомлення покупцям.
4.3. Доводить до відома покупців інформацію про товари й іншу інформацію, що сприяє правильному вибору товару покупцем.
4.4. Доводить до покупців відомості про організаційно-правову форму юридичної особи, назву фірми (найменування), юридичну адресу, режим роботи й ін.
4.5. Забезпечує наявність устаткування, інвентарю відповідно до вимог стандартів, необхідних для збереження якості і безпеки товарів при їх збереженні і реалізації в місці продажу.
4.6. Забезпечує наявність і утримання у справному стані засобів виміру, своєчасне й у встановленому порядку проведення їх метрологічної перевірки.
4.7. Створює належні умови торгового обслуговування, а також можливість правильного вибору товарів покупцями.
4.8. Організовує, планує і координує діяльність підприємства роздрібної торгівлі.
4.9. Керує поточною діяльністю, спрямованою на доведення товарів до споживачів з найменшими витратами.
4.10. Здійснює контроль за раціональним використанням матеріальних, фінансових і трудових ресурсів.
4.11. Аналізує результати продаж і якості обслуговування покупців, розробляє і проводить заходи щодо підвищення якості торгового процесу.
4.12. Веде переговори, зв'язані з постачаннями, замовленнями і реалізацією товарів.
4.13. Оформляє договори постачання, купівлі-продажу, комісії і т.д.
4.14. Забезпечує організацію обліку товарно-матеріальних цінностей і представляє звітність про обсяги зроблених продаж директору підприємства (власнику).
4.15. Приймає рішення про призначення, переміщення і звільнення з посад, що займаються, працівників торгового підприємства; застосовує міри заохочення працівників, що відрізнилися, накладає стягнення на порушників виробничої і трудової дисципліни.
4.16. Керує працівниками підприємства роздрібної торгівлі.
4.17. Представляє інтереси підприємства і діє від його імені.
 
 
5. Права завідувача підприємством роздрібної торгівлі
Завідувач підприємством роздрібної торгівлі має право:
5.1. Діяти від імені відділу, представляти інтереси підприємства у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами підприємства, організаціями й органами державної влади.
5.2. Здійснювати взаємодії з керівниками (співробітниками) усіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.
5.3. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності очоленого ним структурного підрозділу.
5.4. Вносити на розгляд керівництва пропозиції по поліпшенню діяльності підприємства і очоленого ним структурного підрозділу зокрема.
5.5. Брати участь у підготовці проектів наказів, інструкцій, указівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, зв'язаних з діяльністю структурного підрозділу.
5.6. У межах своєї компетенції підписувати і візувати документи.
5.7. Самостійно вести листування зі структурними підрозділами підприємства, а також іншими організаціями з питань, що входять у його компетенцію.
5.8. Подавати пропозиції директору підприємства про залучення до матеріальної і дисциплінарної відповідальності посадових осіб очоленого ним структурного підрозділу за результатами перевірок.
 
 
6. Відповідальність завідувача підприємством роздрібної торгівлі
Завідувач підприємством роздрібної торгівлі несе відповідальність:
6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.
6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.
6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.
 
7. Умови роботи завідувача підприємством роздрібної торгівлі
Режим роботи завідувача підприємством роздрібної торгівлі визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.
 
8. Умови оплати праці завідувача підприємством роздрібної торгівлі
Умови оплати праці завідувача підприємством роздрібної торгівлі визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.
 
9    Кінцеві положення
 Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.
 Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.
 Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора підприємства.
 
 
Керівник структурного підрозділу
 
 
 
(підпис)
(прізвище, ініціали)
УЗГОДЖЕНО:
 
Начальник юридичного відділу
 
 
 
 
(підпис)
(прізвище, ініціали)
 
 
 
 
00.00.0000
 
 
 
 
 
З інструкцією ознайомлений:
 
 
 
(підпис)
(прізвище, ініціали)
 
00.00.00