Виконавець робіт (виконроб)
|
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ
|
|||||
|
|
|
|
|||||
|
(найменування підприємства, організації, установи)
|
|
(керівник підприємства, організації, установи)
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
||
|
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ
|
|
|
|
|
|||
|
00.00.0000
|
№ 00
|
|
(підпис)
|
|
(П.І.Б.)
|
||
|
Структурний підрозділ:
|
Будівельний відділ
|
|
|
||||
|
Посада:
|
Виконавець робіт (виконроб)
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
00.00.0000
|
||
|
|
|
|
|
|
|
||
1. Загальні положення
Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність виконавця робіт (виконроба).
Виконавець робіт (виконроб) відноситься до категорії керівників.
Виконавець робіт (виконроб) призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директора підприємства.
Посадове підпорядкування:
|
1.4.1
|
Пряме підпорядкування
|
начальнику будівельного відділу
|
|
1.4.2.
|
Додаткове підпорядкування
|
директору підприємства
|
|
1.4.3
|
Віддає розпорядження
|
працівникам будівельної ділянки
|
|
1.4.4
|
Працівника заміщає
|
особа, призначена у встановленому порядку
|
|
1.4.5
|
Працівник заміщає
|
???
|
2. Кваліфікаційні вимоги до виконавця робіт (виконроба):
|
2.1.
|
Освіта*
|
вища професійна
|
|
2.2.
|
Досвід роботи
|
не менш 3 років
|
|
2.3.
|
Знання
|
Організаційно-розпорядницькі документи і нормативні матеріали вищестоящих і інших органів, що стосуються виробничо-господарської діяльності ділянки (об'єкта).
Організацію і технологію будівельного виробництва.
Проектно-кошторисну документацію на об'єкти, що споруджуються.
Будівельні норми і правила, технічні умови на виробництво і приймання будівельно-монтажних і пусконалагоджувальних робіт.
Форми і методи виробничо-господарського діяльності на ділянці (об'єкті).
Норми і розцінки на роботи, що виконуються.
Законодавчі і нормативні правові акти по оплаті праці.
Порядок господарських і фінансових взаємин підрядної організації з замовниками і субпідрядниками.
Систему виробничо-технологічної комплектації і диспетчеризації будівельної організації.
Науково-технічні досягнення і досвід організації будівельного виробництва.
Основи економіки, організації виробництва, праці і керування.
Законодавство про працю.
Правила внутрішнього трудового розпорядку.
Правила і норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії і протипожежного захисту.
|
|
2.4.
|
Навички
|
роботи зі спеціальності
|
|
2.5.
|
Додаткові вимоги
|
---
|
3. Документи, які регламентують діяльність виконавця робіт (виконроба)
3.1 Зовнішні документи:
Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.
3.2 Внутрішні документи:
Статут підприємства, Накази і розпорядження директора підприємства (начальника будівельного відділу); Положення про будівельний відділ, Посадова інструкція виконавця робіт (виконроба), Правила внутрішнього трудового розпорядку.
4. Посадові обов'язки виконавця робіт (виконроба)
Виконавець робіт (виконроб):
4.1. Здійснює керівництво виробничо-господарською діяльністю ділянки.
4.2. Забезпечує виконання виробничих завдань по введенню об'єктів в експлуатацію у встановлений термін і виконанню будівельно-монтажних і пусконалагоджувальних робіт і усіх кількісних і якісних показників з дотриманням проектів провадження робіт.
4.3. Організує виробництво будівельно-монтажних робіт відповідно до проектної документації, будівельних норм і правил, технічних умов й інших нормативних документів.
4.4. Забезпечує дотримання технологічної послідовності виробництва будівельно-монтажних робіт на ділянці.
4.5. Здійснює заходи щодо підвищення рівня механізації робіт, впровадження нової техніки, удосконалювання організації праці, зниження вартості будівельно-монтажних і пусконалагоджувальних робіт, ощадливої витрати матеріалів.
4.6. Проводить роботу з поширення передових прийомів і методів праці.
4.7. Забезпечує одержання технічної документації на будівництво об'єктів.
4.8. Складає заявки на будівельні машини, транспорт, засоби механізації, матеріали, конструкції, деталі, інструмент, інвентар і забезпечує їх ефективне використання.
4.9. Веде облік виконаних робіт, оформляє технічну документацію.
4.10. Бере участь у здачі замовникам закінчених будівництвом об'єктів, окремих етапів і комплексів робіт по об'єктам, що возводяться.
4.11. Готує фронт робіт для субпідрядних (спеціалізованих) організацій і бере участь у прийманні від них виконаних робіт.
4.12. Оформляє допуски на право провадження робіт в охоронних зонах.
4.13. Встановлює майстрам виробничі завдання по обсягах будівельно-монтажних і пусконалагоджувальних робіт, контролює їх виконання.
4.14. Інструктує робітників безпосередньо на робочому місці по безпечним методам виконання робіт.
4.15. Забезпечує застосування технологічного оснащення (лісів, риштовання, захисних пристосувань, кріплень стінок котлованів і траншей, підкосів, кондукторів і інших пристроїв), будівельних машин, енергетичних установок, транспортних засобів і засобів захисту працюючих.
4.16. Стежить за дотриманням норм перенесення тяжких предметів, чистоти і порядку на робочих місцях, у проходах і на під'їзних коліях, правильним змістом і експлуатацією підкранових колій, забезпеченням робочих місць знаками безпеки.
4.17. Організує приоб’єктне складське господарство й охорону матеріальних цінностей.
4.18. Контролює стан техніки безпеки і вживає заходи до усунення виявлених недоліків, порушень правил виробничої санітарії, дотримання робітниками інструкцій з охорони праці.
4.19. Забезпечує дотримання працівниками виробничої і трудової дисципліни, вносить пропозиції про накладенню дисциплінарних стягнень на порушників.
4.20. Надає допомогу раціоналізаторам.
4.21. Організує підвищення кваліфікації робітників і проводить виховну роботу в колективі.
5. Права виконавця робіт (виконроба)
Виконавець робіт (виконроб) має право:
5.1. Діяти від імені відділу, представляти інтереси підприємства у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами підприємства, організаціями й органами державної влади.
5.2. Здійснювати взаємодії з керівниками (співробітниками) усіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.
5.3. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності очоленого ним структурного підрозділу.
5.4. Вносити на розгляд керівництва пропозиції по поліпшенню діяльності підприємства і очоленого ним структурного підрозділу зокрема.
5.5. Брати участь у підготовці проектів наказів, інструкцій, указівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, зв'язаних з діяльністю структурного підрозділу.
5.6. У межах своєї компетенції підписувати і візувати документи.
5.7. Самостійно вести листування зі структурними підрозділами підприємства, а також іншими організаціями з питань, що входять у його компетенцію.
5.8. Подавати пропозиції директору підприємства про залучення до матеріальної і дисциплінарної відповідальності посадових осіб очоленого ним структурного підрозділу за результатами перевірок.
6. Відповідальність виконавця робіт (виконроба)
Виконавець робіт (виконроб) несе відповідальність:
6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.
6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.
6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.
7. Умови роботи виконавця робіт (виконроба)
Режим роботи виконавця робіт (виконроба). визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.
8. Умови оплати праці виконавця робіт (виконроба)
Умови оплати праці виконавця робіт (виконроба). визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.
9 Кінцеві положення
Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.
Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.
Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора підприємства.
|
Керівник структурного підрозділу
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
УЗГОДЖЕНО:
|
|
||
|
Начальник юридичного відділу
|
|
||
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
00.00.0000
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
З інструкцією ознайомлений:
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
|
00.00.00
|
|
|
