Про науково-технічний відділ
|
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ
|
|||||
|
|
|
|
|||||
|
(найменування підприємства, організації, установи)
|
|
(керівник підприємства, організації, установи)
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
||
|
ПОЛОЖЕННЯ
|
|
|
|
|
|||
|
00.00.0000
|
№ 00
|
|
(підпис)
|
|
(П.І.Б.)
|
||
|
|
|
|
|
|
00.00.0000
|
||
|
|
Про науково-технічний відділ
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
||
1. Загальні положення науково-технічного відділу
1.1. Науково-технічний відділ є самостійним структурним підрозділом підприємства.
1.2. Відділ створюється і ліквідується наказом директора підприємства.
1.3. Відділ підпорядковується безпосередньо директору підприємства.
1.4. Керівництво відділу:
1.4.1. Відділ очолює начальник науково-технічного відділу, призначуваний на посаду наказом директора підприємства.
1.4.2 Начальник науково-технічного відділу має ____ заступника (ів).
1.4.3 Обов'язки заступника (ів) визначаються (розподіляються) начальником науково-технічного відділу.
1.4.4. Заступник(и) і керівники структурних підрозділів у складі науково-технічного відділу, інші працівники відділу призначаються на посади і звільняються з посад наказом директора підприємства за наданням начальника науково-технічного відділу.
2. Структура науково-технічного відділу
2.1. Склад і штатну кількість науково-технічного відділу затверджує директор підприємства виходячи з умов і особливостей діяльності підприємства за наданням начальника науково-технічного відділу і за узгодженням з
|
|
|
(відділом кадрів; відділом організації й оплати праці)
|
2.2. До складу відділу входять
|
|
|
(структурні підрозділи, групи фахівців і ін.)
|
2.3. Начальник науково-технічного відділу розподіляє обов'язки між співробітниками відділу і затверджує їхні посадові інструкції.
3. Задачі і функції підрозділу
|
№
|
Задачі
|
Функції
|
|
3.1
|
Здійснення науково-технічної діяльності, спрямованої на одержання, застосування нових знань для рішення технологічних, інженерних, економічних, соціальних, гуманітарних та інших проблем.
|
Розгляд разом із зацікавленими підрозділами ініціативних пропозицій з переліку найважливіших проблем, що вимагають рішення в рамках науково-технічних програм підприємства, а також інноваційних проектів, виконуваних на конкурсній основі сторонніми науковими організаціями.
Розгляд пропозицій структурних підрозділів по впровадженню завершених науково-дослідних і дослідно-конструкторських робіт.
Аналіз і оцінка стану науково-технічних розробок, створення автоматизованої системи обліку.
Проведення експертизи і підготовка висновків по проектах науково-технічних програм, розділів науково-дослідних і дослідно-конструкторських робіт, контроль за виконанням.
Організація конкурсів на вирішення науково-технічних проблем, розробку проектів науково-технічних програм, створення нових технологій і нової техніки.
|
|
3.2
|
Визначення пріоритетних напрямків наукового забезпечення виробництва.
|
Проведення комплексної наукової експертизи технічних завдань на найважливіші науково-дослідні роботи, проекти, концепції, аналітичні й інші документи з технічних, організаційних, економічних, правових та інших питань, а також підготовка за результатами експертизи доповідей для керівництва підприємства.
Участь у створенні банку даних найважливіших наукових досліджень, розробок і проектів, що рекомендуються до опанування, у тому числі і міжнародних.
Організація і проведення за заявками наукових оцінок і експертиз при підготовці стратегічних рішень з питань, що знаходяться в компетенції відділу.
|
|
3.3
|
Сприяння прискоренню науково-технічного прогресу, реалізація концепції наукового забезпечення розвитку виробництва.
|
Підготовка у встановленому порядку проектів напрямків науково-технічної політики на середньостроковий і довгостроковий періоди.
Розробка пропозицій щодо пріоритетних напрямків розвитку науки і техніки.
Підготовка прогнозів науково-технічного розвитку.
Участь у розробці пропозицій по формуванню прогнозів і програм соціально-економічного розвитку.
|
|
3.4
|
Підвищення конкурентоздат-ності науково-дослідних і дослідно-конструкторських робіт.
|
Координація діяльності по формуванню науково-технічної політики підприємства.
Розміщення замовлень на реалізацію науково-технологічних розробок, проведення експертиз, висновок угод зі сторонніми організаціями на виконання зазначених робіт.
|
|
3.5
|
Формування і забезпечення реалізації науково-технічної політики підприємства.
|
Участь у формуванні плану науково-дослідних і проектно-дослідницьких робіт.
Розробка і здійснення заходів щодо збереження і розвитку науково-технічного потенціалу підприємства, його раціонального розподілу між структурними підрозділами підприємства, адаптації науково-технічної сфери до умов ринкової економіки.
|
|
3.6
|
Забезпечення вирішення науково-технічних проблем.
|
Підготовка пропозицій з переліку робіт, що використовують результати закінчених наукових досліджень і розробок.
Аналіз і підготовка пропозицій, спрямованих на розвиток інноваційної діяльності, а також на зниження ризиків інвесторів, що беруть участь у фінансуванні інноваційних наукомістких проектів.
Розробка і реалізація заходів щодо розвитку механізму економічного регулювання науково-технічної діяльності і виробничого опанування науково-технічних досягнень.
Сприяння залученню приватних інвестицій для комерційного використання результатів наукових досліджень і розробок, розвитку конкуренції й інноваційного підприємництва в науково-технічній сфері.
|
|
3.7
|
Ефективне використання коштів, виділених на розвиток фундаментальних досліджень і сприяння науково-технічному прогресу.
|
Забезпечення державної реєстрації неопублікованих документів - результатів відкритих науково-дослідних і дослідно-конструкторських робіт, виконуваних підприємством.
Участь в організації і проведенні науково-технічних виставок, ярмарків, презентацій інноваційно-технологічних проектів, а також конференцій і семінарів із проблем науково-технічного й інноваційного розвитку.
Організація роботи з формування і використання ресурсів науково-технічної інформації.
Розвиток науково-технічного співробітництва зі сторонніми організаціями і підприємствами.
|
- Регламентуючі документи
4.1. Зовнішні документи:
Законодавчі і нормативні акти.
4.2. Внутрішні документи:
Стандарти ЦО, Устав підприємства, Положення про підрозділ, Посадова інструкція, Правила внутрішнього трудового розпорядку.
5. Взаємодія науково-технічного відділу з іншими підрозділами
Для виконання функцій і реалізації прав, передбачених дійсним положенням, науково-технічний відділ взаємодіє:
|
№ п/п
|
Підрозділ
|
Одержання
|
Надання
|
|
5.1
|
З технічними підрозділами
|
- технічної документації та інформації, необхідної для діяльності відділу;
- заявок на наукові розробки, що знаходяться в компетенції відділу;
- допомоги в рішенні поставлених технічних задач;
- ...
|
- планів реалізації науково-технічних і інноваційних проектів;
- пропозицій по підготовці підприємства до нововведень;
- висновків за заявками;
- нових принципів удосконалення виробничих процесів, нових технологій, пов'язаних з одержанням матеріалів, а також розробок на їхній основі методів отримання нових матеріалів;
- прогнозів по створенню нових перспективних матеріалів і їхній номенклатурі;
- допомоги у вирішенні наукових задач;
- прогнозів науково-технічного розвитку підприємства;
- ...
|
|
5.2
|
З основним виробництвом
|
- інформації, необхідної для діяльності відділу;
- ...
|
- планів перетворень виробництва, забезпечення екологічної чистоти виробничих процесів, розширення номенклатури продукції, що випускається, і поліпшення умов праці на основі "проривних" технологій і сучасного устаткування;
- розробок наукових основ і створення технічної бази для принципової зміни технічного рівня виробництва шляхом опанування наукомістких енерго- та ресурсозбережувальних екологічно чистих технологій, устаткування, матеріалів, систем автоматизації технологічних процесів і автоматизованих систем управління виробництвом;
- ...
|
|
5.3
|
З відділом головного енергетика
|
- інформації, необхідної для діяльності відділу;
- ...
|
- розробок технологій, необхідних для прискореного технічного переозброєння діючих і створення нових енергооб'єктів;
- проектів, програмних заходів і реалізації на їхній основі промислових, дослідно-промислових і експериментальних енергетичних установок;
- енергозберігаючих технологій підвищення ефективності використання паливно-енергетичних ресурсів;
- ...
|
|
5.4
|
З відділом охорони навколишнього середовища
|
- заявок на розробку засобів забезпечення екологічної безпеки;
- ...
|
- розробок систем забезпечення екологічної безпеки і засобів забезпечення безпеки в природно-техногенній сфері;
- ...
|
|
5.5
|
З інформаційно-обчислювальним центром
|
- інформації, необхідної для діяльності відділу;
- допомоги в обробці інформації і математичних обчислень;
- ...
|
- проектів створення комплексів ЕОМ з новою архітектурою і на нових принципах, пакетів програм для систем штучного інтелекту, програм для аналізу й обробки зображень і моделей для оцінки і прогнозування великомасштабних соціально-економічних і технічних проектів;
- ...
|
|
5.6
|
З фінансовим відділом
|
- оплати науково-дослідних робіт, експертних послуг, інформаційних і рекламних видань;
- фінансового аналізу системи показників, що характеризують ефективність практичного використання результатів наукових досліджень і розробок;
- ...
|
Пропозицій щодо проектів фінансового плану; у межах своєї компетенції й уточнень у:
- складі об'єктів фінансування за розділом, що передбачає виділення коштів на фундаментальні дослідження і сприяння науково-технічному прогресу;
- обсягах виділюваних бюджетних коштів;
- річних планів, їх розбивки по кварталах, цільових і предметних статтях і видах витрат.
. ...
|
|
5.7
|
З відділом маркетингу з питань спільного поширення і реклами найважливіших науково-технічних досліджень і розробок через засоби масової інформації і спеціалізовані наукові видання.
|
||
6. Права науково-технічного відділу
6.1. Відділ має право:
6.1.1. Запитувати у встановленому порядку від структурних підрозділів підприємства інформацію (матеріали) з питань, що входять у компетенцію відділу.
6.1.2. Створювати експертні і робочі групи з проблем науки і програмам, по яких відділ є замовником.
6.1.3. Мати резерв коштів на фінансування фундаментальних і пошукових науково-дослідних робіт, програм найважливіших прикладних науково-дослідних і дослідно-конструкторських робіт.
6.1.4. Проводити в межах своєї компетенції у встановленому порядку переговори зі сторонніми організаціями, підписувати угоди.
6.1.5. Використовувати кошти, виділені на фінансування пріоритетних напрямків науково-технічного прогресу, для закупівлі зразків приладів, устаткування і комплектуючих виробів, науково-технічної літератури, ліцензій, патентів на винаходи й інші заходи, що забезпечують сприяння проведенню наукових досліджень і розробок.
6.1.6. Організовувати проведення при необхідності експертизи цільових науково-технічних і інноваційних програм і проектів.
6.1.7. Вносити пропозиції з питань, що входять у компетенцію відділу, у виді проектів.
6.2. Начальник науково-технічного відділу також має право:
6.2.1. Надавати керівництву підприємства пропозиції про заохочення працівників відділу, що відзначилися, і про накладення стягнень на працівників-порушників трудової дисципліни.
7. Відповідальність науково-технічного відділу
7.1. Відповідальність за якість і своєчасність виконання функцій науково-технічного відділу несе начальник відділу.
7.2. На начальника науково-технічного відділу покладається персональна відповідальність за:
7.2.1. Дотримання діючого законодавства в процесі керівництва відділом.
7.2.2. Складання, затвердження і надання достовірної інформації про роботу відділу.
7.2.3. Своєчасне і якісне виконання доручень керівництва.
7.3. Відповідальність працівників науково-технічного відділу встановлюється посадовими інструкціями.
8. Заключні положення
8.1. При виявленні невідповідності якого-небудь пункту положення реальному стану справ у науково-технічному відділі начальником відділу, співробітником або іншою особою необхідно звернутися в
|
|
|
(службу персоналу, відділ кадрів, експертну комісію з положень і посадових інструкцій і т.д.)
|
із заявкою на внесення змін і доповнень у положення. (Форму заявки надано в Додатку 1).
8.2. Внесена пропозиція розглядається підрозділом, зазначеним у п. 8.1. цього положення, протягом одного місяця від дня подачі заявки.
За результатами розгляду виноситься рішення:
- прийняти зміни чи доповнення,
- відправити на доопрацювання (із зазначенням терміну доопрацювання і виконавця),
- відмовити у прийнятті внесеної пропозиції (у цьому випадку заявнику надсилається обґрунтована відмова в письмовому вигляді).
8.3. Внесення змін і доповнень у положення затверджується
|
|
|
(заступником генерального директора, генеральним директором і т.д.)
|
за наданням
|
|
|
(менеджера з персоналу, начальника відділу кадрів, керівника експертної комісії з Положень і посадових інструкцій і т.д.)
|
|
Керівник структурного підрозділу
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
УЗГОДЖЕНО:
|
|
||
|
Начальник юридичного відділу
|
|
||
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
00.00.2000
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
З інструкцією ознайомлений:
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
|
00.00.00
|
|
|
