Інженер
|
|
|
ЗАТВЕРДЖУЮ
|
|||||
|
|
|
|
|||||
|
(найменування підприємства, організації, установи)
|
|
(керівник підприємства, організації, установи)
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
||
|
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ
|
|
|
|
|
|||
|
00.00.0000
|
№ 00
|
|
(підпис)
|
|
(П.І.Б.)
|
||
|
Структурний підрозділ:
|
Відділ головного інженера
|
|
|
||||
|
Посада:
|
Інженер
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
00.00.0000
|
||
|
|
|
|
|
|
|
||
1. Загальні положення
Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність інженера.
Інженер відноситься до категорії фахівців.
Інженер призначається на посаду і звільняється від посади в установленому порядку чинним трудовим законодавством наказом директора підприємства за поданням головного інженера.
Посадове підпорядкування:
|
1.4.1
|
Пряме підпорядкування
|
Головному інженеру
|
|
1.4.2.
|
Додаткове підпорядкування
|
Директору підприємства
|
|
1.4.3
|
Віддає розпорядження
|
−
|
|
1.4.4
|
Працівника заміщає
|
особа, призначена директором підприємства
|
|
1.4.5
|
Працівник заміщає
|
−
|
2. Кваліфікаційні вимоги до інженера:
|
2.1.
|
Освіта*
|
вища професійна
|
|
2.2.
|
досвід роботи
|
без пред'явлення вимог до стажу роботи
|
|
2.3.
|
знання
|
Директивні і розпорядницькі документи, методичні і нормативні матеріали з питань виконуваної роботи.
Перспективи технічного розвитку й особливості діяльності підприємства (підрозділів підприємства (цеху, ділянки і т.п.).
Принципи роботи, технічні характеристики, конструктивні особливості технічних засобів, матеріалів, та їх властивостей що розробляються та використовуються.
Сучасні засоби обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку.
Методи дослідження, правила й умови виконання робіт.
Основні вимоги, що пред’являються до технічної документації, матеріалів, виробів.
Діючі стандарти, технічні умови, положення й інструкції по складанню й оформленню технічної документації.
Методи проведення технічних розрахунків і визначення економічної ефективності досліджень і розробок.
Досягнення науки і техніки, передовий вітчизняний і зарубіжний досвід у відповідній області діяльності.
Основи економіки, організації праці і управління.
Основи трудового законодавства.
Правила внутрішнього трудового розпорядку.
Правила і норми охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії і протипожежного захисту.
|
|
2.4.
|
навички
|
роботи з обчислювальною технікою
|
|
2.5.
|
додаткові вимоги
|
−
|
*- для інженера III категорії - потрібна вища професійна освіта і стаж роботи на посаді інженера не менше 3 років;
- для інженера II категорії - потрібна вища професійна освіта і стаж роботи на посаді інженера III категорії не менше 3 років;
- для інженера I категорії - потрібна вища професійна освіта і стаж роботи на посаді інженера II категорії не менше 3 років.
3. Документи, які регламентують діяльність інженера
3.1 Зовнішні документи:
Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.
3.2 Внутрішні документи:
Статут підприємства, Накази і розпорядження директора підприємства (технічного директора, головного технолога); Положення про відділ головного інженера, Посадова інструкція інженера, Правила внутрішнього трудового розпорядку.
4. Посадові обов'язки інженера
Інженер:
4.1. Виконує з використанням засобів обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку роботи в області науково-технічної діяльності по проектуванню, будівництву, інформаційному обслуговуванню, організації виробництва, праці і управління, метрологічному забезпеченню, технічному контролю і т.п.
4.2. Розробляє методичні і нормативні документи, технічну документацію, а також пропозиції і заходи щодо здійснення розроблених проектів і програм.
4.3. Проводить техніко-економічний аналіз, комплексно обґрунтовує прийняті і реалізовані рішення, знаходить можливості скорочення циклу виконання робіт (послуг), сприяє підготовці процесу їх виконання, забезпеченню підрозділів підприємства необхідними технічними даними, документами, матеріалами, устаткуванням і т.п.
4.4. Бере участь у роботах по дослідженню, розробці проектів і програм підприємства (підрозділів підприємства) у проведенні заходів, пов'язаних з випробуваннями устаткування і впровадженням його в експлуатацію, а також виконанні робіт зі стандартизації технічних засобів, систем, процесів, устаткування і матеріалів, у розгляді технічної документації і підготовці необхідних оглядів, відгуків, висновків з питань виконуваної роботи.
4.5. Вивчає й аналізує інформацію, технічні дані, показники і результати роботи, узагальнює і систематизує їх, проводить необхідні розрахунки, використовуючи сучасну електронно-обчислювальну техніку.
4.6. Складає графіки робіт, замовлення, заявки, інструкції, пояснювальні записки, карти, схеми й іншу технічну документацію, а також установлену звітність по затверджених формах і у встановлений термін.
4.7. Робить методичну і практичну допомогу при реалізації проектів і програм, планів і договорів.
4.8. Здійснює експертизу технічної документації, нагляд і контроль за станом і експлуатацією устаткування.
4.9. Стежить за дотриманням установлених вимог, діючих норм, правил і стандартів.
4.10. Організовує роботу з підвищення науково-технічних знань працівників.
4.11. Сприяє розвитку творчої ініціативи, раціоналізації, винахідництва, впровадженню досягнень вітчизняної і зарубіжної науки, техніки, використанню передового досвіду, що забезпечуює ефективну роботу організації.
4.12. Виконує окремі службові доручення свого безпосереднього керівника.
5. Права інженера
Інженер має право:
5.1. Діяти від імені відділу, представляти інтереси підприємства у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами підприємства, організаціями й органами державної влади.
5.2. Здійснювати взаємодії з керівниками (співробітниками) усіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.
5.3. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності очоленого ним структурного підрозділу.
5.4. Вносити на розгляд керівництва пропозиції по поліпшенню діяльності підприємства і очоленого ним структурного підрозділу зокрема.
5.5. Брати участь у підготовці проектів наказів, інструкцій, указівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, зв'язаних з діяльністю структурного підрозділу.
5.6. У межах своєї компетенції підписувати і візувати документи.
5.7. Самостійно вести переписування зі структурними підрозділами підприємства, а також іншими організаціями з питань, що входять у його компетенцію.
5.8. Подавати пропозиції директору підприємства про залучення до матеріальної і дисциплінарної відповідальності посадових осіб очоленого ним структурного підрозділу за результатами перевірок.
6. Відповідальність інженера
Інженер відповідає:
6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.
6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.
6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.
7. Умови роботи інженера
Режим роботи інженера визначається згідно з
Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.
Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.
8. Умови оплати праці інженера
Умови оплати праці інженера визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.
9 Кінцеві положення
Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший— у працівника.
Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.
Зміни і доповнення в дану Посадову інструкцію вносяться наказом генерального директора підприємства.
|
Керівник структурного підрозділу
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
УЗГОДЖЕНО:
|
|
||
|
Начальник юридичного відділу
|
|
||
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
00.00.0000
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
З інструкцією ознайомлений:
|
|
|
|
|
|
(підпис)
|
(прізвище, ініціали)
|
|
|
|
00.00.00
|
|
|
